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    第一章 练习题

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    试题序号

    人力资源的两重性是指

    • A、生产与消费属性
    • B、主观与客观属性
    • C、精神与物质属性
    • D、工作与生活属性
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    人力资源管理

    研究表明对员工激励和群体意识是生产率影响的主要因素,这结论来源于

    • A、泰勒的科学管理
    • B、梅奥的人际关系运动
    • C、工业革命
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    • D、信息资源

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